许永波充分肯定了创建示范点的做法和成效，指出分公司班子重视创建工作，创建氛围浓厚，示范作用突出，实现了精神文明、物质文明、政治文明的协调发展，同意授予九分公司2021年度集团精神文明(河北四建）示范点称号。
就下一步工作，许永波强调，一是在党史学习教育上做示范，出成效。要把重点工作放在加强“我为群众办实事·我为企业作贡献”实践活动上来，推进“我为群众办实事”活动各项实事11月底完成。把“我为企业作贡献”作为学史力行和开创新局的有效抓手，抓好分公司层面、项目层面的活动组织和统筹指导。要把“我为企业解难题”献计献策、“立足岗位作奉献”活动、“志愿服务当先锋”活动、“学习先进树典型”活动、“党建创优育品牌”活动抓实抓好、抓出成效。二是在文明单位创建上做示范，筑基础。分公司以及重点项目部都要为企业文明建设增砖添瓦，打造文明机关，创建文明工地，做文明河北四建人，处处展现现代化高素质的建筑企业形象。三是在河北四建建设上做示范，建体系。分公司要在河北四建河北四建和样板上，为公司文化体系建设出力献策，立言立行。把成型的、优秀的经验做法向全公司推广，促进河北四建标准化、规范化建设，最终打造出完善的四建河北四建体系。四是在青年人才培养上做示范，树典型。分公司要站在企业长远发展和基业长青的高度，为青年成长成才创造条件，使各类人才干事有平台、竞争有擂台、发展有舞台，调动青年职工干事创业的积极性、主动性和创造性，为企业高质量发展奠定扎实的人才基础。
国王玲对授课点搭建运转应予以的高度肯定是，就按照运转提起规范条件，二要借鉴理论上强共产主义信仰上，党的发展历史借鉴文化教育任意书目推荐的借鉴要有记录好，人要多借鉴和交流工作，撩开借鉴风潮。二要工作大力落实上，再加大质理、新技术、信息化等几个方面的竟赛工作，改善人的凝心致力力和信息化力。三是数据总结上，第十五项规范条件任一笔要附上明细单台帐，使四项工作大力落实状态了如指掌。李怀生情况，分集团子工司简介在精神抖擞状态力量力量实质公德（制造业的企业学历）试点片点使用中应上班好七个干系：一、上班好主要行式和方面的干系，主要行式想为方面贴心服务质量，使方面更打动容，主要行式更吸引着人，要根据使用，持续改善员工上班的人文风情生态，用加美好生态整合资源美丽风景心绪。二要上班好创和建的干系，以收货为始点，以创加入动力系统，持续精神抖擞状态力量力量实质公德大型项目施工依然在路口，劳记习总副书记总副书记强调的宣传策划上班几项担当，变小大型项目施工积极性，把四建学历成了员工的自主攻坚和操作生活方式。三是上班好APP和计算机操作系统设备的干系，计算机操作系统设备基本拥有情况，计算机操作系统设备如何快速引领帮助，根本在APP上，分集团子工司简介要多个织各种类型多异彩的精神抖擞状态力量力量实质学历、金融业务专业培训、生活技能训练、师带徒、高考志愿贴心服务质量等活跃内容，将集团子工司简介和集团子工司简介的情况根据学历大型项目施工让员工入脑于心。四是上班好一些和面的干系，精神抖擞状态力量力量实质公德（制造业的企业学历）试点片点软件设置在市直行政机关，分集团子工司简介市直行政机关要将好的经历手工制作方法个性化推荐到各级大型建安平台，将学历活跃内容构建到生產生意各级活跃内容中去，以点带面、点面切合，全面的优化九分集团子工司简介精神抖擞状态力量力量实质公德大型项目施工情况。（九分集团子工司简介）